今年以来，淮安经济技术开发区枚乘街道认真贯彻落实上级新部署、新要求，以完善上下贯通、执行有力的组织体系为重点，持续提升基层党建整体水平和品牌影响力，为经开区“二次创业”贡献力量。
聚焦思想建设，以学为先筑根基。坚持把思想建设作为基础性工作，多措并举提升队伍政治理论水平，推动学习党的二十大精神走深走实。组织开展理论中心组学习12次、交流研讨6次，党的二十大精神专题讲座7次，与高校合作举办干部素质提升培训班，参训人数350人次。推行“四个课堂”，组织党员集中“打卡”学习，对行动不便党员、流动党员送学上门。开展企业党建联盟建设，先后与华润置地、中移铁通、中证检测、科教控股、开发金融控股5家企业党支部合作，全力助推防疫抗灾、乡村振兴、社会治理等各项工作。
聚焦中心工作，以干固本强实效。坚持以“围绕中心抓党建、抓好党建促中心”为原则，将上级部门重大工作部署作为党建工作的出发点和主战场。以轮窑村“红色物业”为典型示范，在全办范围内把“红色物业”打造成推动基层社会治理的重要载体，协调解决各类业主问题200余个，化解矛盾纠纷30余起。认真开展乡贤人才摸排工作，累计摸排出乡贤人才438人，组织开展乡村振兴人才党支部活动5次，为乡村振兴战略落地落实提供人才保障。
聚焦示范阵地，以实为要抓服务。积极打造党建引领基层治理示范阵地，打通基层治理“最后一公里”。组建新业态新就业群体党建工作专班，打造7个新业态新就业群体“温馨驿站”，制定关爱服务清单，为新业态新就业群体的工作和生活提供便利。推动5个村党群服务中心提档升级，构建“街道党工委—村党委—网格党支部—楼栋党小组”四级组织体系，建立15个网格党建工作站，配备党员楼栋长108名。坚持围绕群众“急难愁盼”问题开展协商议事活动，召开工作推进会8次，组织专题学习和培训5次，共上报议题168个，用真招实招解决人民群众“急难愁盼”问题。
